Die 500 besten Coaching-Fragen
Das große Workbook für Einsteiger und Profis zur Entwicklung der eigenen Coaching-Fähigkeiten
Professionelle Fragen sind das wichtigste Werkzeug im Coaching und der Schlüssel zu nachhaltigen Veränderungsprozessen. Dieses Kompendium bietet Coaches, Beraterinnen und Trainern ein umfassendes Fragentraining für die tägliche Coaching-Praxis. Mit 100 wirkungsvollen Ausgangsfragen und 400 passgenauen Folgefragen lernen Sie, Klientinnen und Klienten gezielt dort abzuholen, wo sie stehen, und sie effektiv zu ihren persönlichen und beruflichen Zielen zu führen. Das Buch vermittelt praxisnah elf unterschiedliche Fragetypen, um im Dialog mit dem Coachee Denkprozesse zu vertiefen, Perspektivwechsel zu ermöglichen und Lösungen nachhaltig zu verankern: Von systemischen Fragetechniken wie zirkuläres Fragen, Reframing- oder Ressourcenfragen über Differenzierungs-, Lösungs- und Feedbackfragen bis hin zu provokanten und emotionalisierenden Fragestellungen reicht das Repertoire, um auch anspruchsvollste Interventionen im Coaching zu meistern. Auch typische Herausforderungen aus der Coaching-Praxis werden behandelt: Die Rubrik "Schwierige Antwort" zeigt, wie Coaches souverän mit Widerständen, Ausweichreaktionen oder überraschenden Aussagen umgehen. Ergänzt wird der Inhalt durch 100 praxisorientierte Übungen - darunter auch Übungen zur direkten Rede, Reflexionsaufgaben sowie praxisbewährte Tools für Einstieg, Präsentation, Gesprächsführung und Selbsttraining.
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Produktinformationen "Die 500 besten Coaching-Fragen"
Professionelle Fragen sind das wichtigste Werkzeug im Coaching und der Schlüssel zu nachhaltigen Veränderungsprozessen. Dieses Kompendium bietet Coaches, Beraterinnen und Trainern ein umfassendes Fragentraining für die tägliche Coaching-Praxis. Mit 100 wirkungsvollen Ausgangsfragen und 400 passgenauen Folgefragen lernen Sie, Klientinnen und Klienten gezielt dort abzuholen, wo sie stehen, und sie effektiv zu ihren persönlichen und beruflichen Zielen zu führen.
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Ergänzt wird der Inhalt durch 100 praxisorientierte Übungen - darunter auch Übungen zur direkten Rede, Reflexionsaufgaben sowie praxisbewährte Tools für Einstieg, Präsentation, Gesprächsführung und Selbsttraining.
Untertitel
Das große Workbook für Einsteiger und Profis zur Entwicklung der eigenen Coaching-Fähigkeiten
H | B | T | Gramm
233 mm | 168 mm | 27 mm | 790 gr
Erscheinungsjahr
2024
FSK
0
Ausgabe
Taschenbuch
Verlag
ManagerSeminare
ISBN-10
3941965441
ISBN-13
9783941965447
Autor
Martin Wehrle
Sprache
Deutsch
Seitenanzahl
416
Themen
Lehrmittel, Lerntechnologien, E-Learning, Jobsuche / Berufswechsel, Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie, Personalmanagement, HRM, Neurolinguistische Programmierung NLP, Unternehmensberatung, Geschäftskommunikation, Etikette und Präsentation, Betriebswirtschaft und Management: Lehrbücher, Handbücher, Management: Führung und Motivation
Verantwortliche Person
gemäß Art. 16 GPSR
managerSeminare Verlags GmbH, Endenicher Straße 41, 53115, Bonn, DE, info@managerseminare.de
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