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Informations sur le produit "Mobbing und Konfliktlösung"

Zum Werk<BR>Mobbing am Arbeitsplatz ist nicht nur für die Betroffenen ein ernstes Problem, sondern auch für das Betriebsklima und das ganze Unternehmen.<BR>Diese neue Broschüre aus der Reihe "Arbeitshilfen für Betriebsräte" bietet praxisnahe Unterstützung: Sie erklärt Erscheinungsformen wie Cybermobbing und Bossing, erläutert die rechtlichen Grundlagen und zeigt konkrete Handlungsmöglichkeiten auf - von der Prävention bis zur endgültigen Konfliktlösung. Mit Mustern und Praxistipps ist diese Broschüre ein unverzichtbares Werkzeug für alle, die sich für ein respektvolles Miteinander im Betrieb einsetzen.<BR><BR>Vorteile auf einen Blick- verständliche Erläuterung der komplexen Thematik- Fragestellungen und Antworten ausschließlich aus der Praxis- mit Mustern, Checklisten und Betriebsvereinbarungen<BR>Zielgruppe<BR>Für Betriebsratsgremien, arbeitnehmervertretende Anwaltschaft, Gewerkschaften, Verbände.

Sous-titre
Pflichten des Arbeitgebers, Maßnahmen zur Prävention, Handlungsmöglichkeiten

H | L | P | g
298 mm | 206 mm | 12 mm | 144 gr

Année de publication
2026

Classification d'âge
0

Édition
Taschenbuch

Éditeur
Vahlen Franz

ISBN-10
380067985X

Auteur
Oliver Chama; Jukic, Anton; Feilmeier, Daniel

Langue
Deutsch

Nombre de Pages
40

Thèmes
Betriebsverfassungsrecht und Tarifvertragsrecht, Arbeitsrecht: Diskriminierung und Mobbing

Personne responsable selon l'art. 16 GPSR
Verlag Franz Vahlen GmbH, Wilhelmstraße 9, 80801, München, DE, info@vahlen.de

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