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Aushangpflichtige Gesetze 2026 Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiterrechte - Mitarbeiteransprüche; Die wichtigsten Vorschriften im Überblick; Mit Kordel zum Aushängen

Walhalla Fachredaktion
Deutsch | Taschenbuch

Vertrauen zwischen Arbeitgeber und ArbeitnehmerDas Arbeitsrecht umfasst zahlreiche besondere Schutzvorschriften. Einige dieser Bestimmungen sind vom Arbeitgeber bzw. Dienstherrn auszuhängen oder auszulegen. So erfüllt er die Fürsorgepflicht und vermeidet Geldbußen.Allgemeine VorschriftenAllgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)Arbeitsgerichtsgesetz (ArbGG) (Auszug))Arbeitsmedizinische Vorsorge (ArbMedVV)Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG)Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV)Arbeitszeitgesetz (ArbZG)Bundesurlaubsgesetz (BUrlG)Bürgerliches Gesetzbuch (BGB, Auszug)Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG)Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG)Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG)Kündigungsschutzgesetz (KSchG)Mindestlohngesetz (MiLoG)Mutterschutzgesetz (MuSchG)Nachweisgesetz (NachwG)Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)Unfallverhütungsvorschrift (DGUV 1)Spezifische Vorschriften Mutterschutzverordnungen für Beamtinnen bei Bund und Ländern.Alle Fakten zur AushangpflichtWo ist der richtige Aufbewahrungsort? Welche Vorschriften müssen zur Verfügung gestellt werden? Welche Konsequenzen drohen, wenn die Vorschriften der Belegschaft nicht zugänglich gemacht werden?Antworten zu diesen und weiteren Fragen beantwortet unser Beitrag Häufig gestellte Fragen zu den Aushangpflichtigen. (lib)

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Produktinformationen "Aushangpflichtige Gesetze 2026 Öffentliche Verwaltung"

Vertrauen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer

Das Arbeitsrecht umfasst zahlreiche besondere Schutzvorschriften. Einige dieser Bestimmungen sind vom Arbeitgeber bzw. Dienstherrn auszuhängen oder auszulegen. So erfüllt er die Fürsorgepflicht und vermeidet Geldbußen.

Allgemeine Vorschriften
  • Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
  • Arbeitsgerichtsgesetz (ArbGG) (Auszug))
  • Arbeitsmedizinische Vorsorge (ArbMedVV)
  • Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)
  • Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG)
  • Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV)
  • Arbeitszeitgesetz (ArbZG)
  • Bundesurlaubsgesetz (BUrlG)
  • Bürgerliches Gesetzbuch (BGB, Auszug)
  • Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG)
  • Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG)
  • Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG)
  • Kündigungsschutzgesetz (KSchG)
  • Mindestlohngesetz (MiLoG)
  • Mutterschutzgesetz (MuSchG)
  • Nachweisgesetz (NachwG)
  • Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)
  • Unfallverhütungsvorschrift (DGUV 1)
Spezifische Vorschriften
  • Mutterschutzverordnungen für Beamtinnen bei Bund und Ländern.
Alle Fakten zur Aushangpflicht

Wo ist der richtige Aufbewahrungsort? Welche Vorschriften müssen zur Verfügung gestellt werden? Welche Konsequenzen drohen, wenn die Vorschriften der Belegschaft nicht zugänglich gemacht werden?

Antworten zu diesen und weiteren Fragen beantwortet unser Beitrag Häufig gestellte Fragen zu den Aushangpflichtigen.

(lib)

Untertitel
Mitarbeiterrechte - Mitarbeiteransprüche; Die wichtigsten Vorschriften im Überblick; Mit Kordel zum Aushängen
H | B | T | Gramm
189 mm | 128 mm | 15 mm | 0.257 kg
Erscheinungsjahr
2025
Ausgabe
1
FSK
0
Ausgabe
Taschenbuch
Verlag
Walhalla und Praetoria
ISBN-10
3802914384
ISBN-13
9783802914386
Autor
Walhalla Fachredaktion
Sprache
Deutsch
Seitenanzahl
264
Themen
Verwaltungsrecht und Verwaltungspraxis
Keywords
Deutschland, Öffentliche Verwaltung / Public Policy, HC/Recht/Arbeitsrecht, Sozialrecht, Arbeitsrecht, Arbeitsgesetz, Öffentliche Verwaltung, TB/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeits- und Soz, Arbeitsrecht, allgemein, Verwaltungsrecht und Verwaltungspraxis, Verwaltung / Öffentliche Verwaltung, Verwaltungsrecht - Verwaltungssachen
Verantwortliche Person gemäß Art. 16 GPSR
Walhalla u. Praetoria Verlag GmbH & Co. KG, Haus an der Eisernen Brcke, 93042, Regensburg, +49 (0941) 5684-0, +49 (0941) 5684-111, info@vsb-service.de, www.walhalla.de

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